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    面試奇葩問:“七”字加一筆是什么字?90后姑娘3秒回答,被錄取
    更新時間:2020-10-22 來源:百家號 作者:職場播報 瀏覽次數:246

    曾經參加了很多場面試,都被無情地刷了下來,也是讓人心中煩悶,也不知道自己到底是輸在了哪里?當知道了朋友應對面試的巧妙辦法后,才知道原來是自己道行太淺了!

    在面試中,面試官都是通過詢問求職者一些問題,才考察求職者的實力和情商高低。如果求職者的素質不高,在面試中都能暴露出來。

    當然現在的面試官也是很精明的,也是不按套路出牌,會給求職者拋出很多跳躍性很強的問題來考驗求職者。

    這不小張也經歷一場奇葩的面試,小張跟我是同學,我們同一年畢業,都是90后,剛畢業的時候在一家自媒體公司上班,感覺不太適合自己就辭職了。

    這段時間又開始找工作,有一家創業公司條件很不錯,公司文化求新,開放,所以面試題都跟其他的公司不一樣。

    來到面試場地,小張等候著,看著走廊里的人來人往,不免得有點緊張。

    但是當走進面試辦公司后他有立刻平靜了下來,這跟他多年的積累和演講有很大關系。

    跟小張一起參加面試的還有兩個人。開始的面試是基本的素質和能力面試,以及對公司的職業規劃闡述!

    第一個女求職者,很能講,不但介紹了公司當前的現狀和存在的問題,還對公司的未來也規劃了一下

    面試官聽了她的闡述,臉色洋溢著微笑!

    第二個女求職者則有一些膽怯,不太敢說話,而且還對面試官的問題提出質問,說面試中不應有這些問題,只是考專業知識就可以。

    面試官很生氣,直接就把她淘汰了!

    第三個求職者小張,小張的應對不用說,非常的自然,每一個問題都回答得非常好,面試官都為他豎起大拇指。

    第一個女求職者,很能講,不但介紹了公司當前的現狀和存在的問題,還對公司的未來也規劃了一下

    面試官聽了她的闡述,臉色洋溢著微笑!

    第二個女求職者則有一些膽怯,不太敢說話,而且還對面試官的問題提出質問,說面試中不應有這些問題,只是考專業知識就可以。

    面試官很生氣,直接就把她淘汰了!

    第三個求職者小張,小張的應對不用說,非常的自然,每一個問題都回答得非常好,面試官都為他豎起大拇指。

    在面試中,面試官考察求職者的綜合能力的同時,還會考察求職者的思維能力和情商高低,只有讓自己越優秀,在職場中才能獲得更多的機會。

    混職場從來就不是一件輕松的事情,困難和問題隨時都會有,你能應變能力和解決問題的能力有多強,就表示你有多優秀。

    解決職場中的問題不是那么簡單的,他需要一個高情商和好口才。會說話的人一句話能化解一場矛盾;不會說話的人,一句話可能會激化矛盾。


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